Fejring af virksomhedslivet

2024 Forfatter: James Gerald | [email protected]. Sidst ændret: 2023-12-17 14:04

Vores land udvikler sig hurtigt og vedtager ikke kun fra avanceret teknologi fra Vesten, men også en adfærdskultur. Vi er ikke længere overraskede over, at arbejdsbilledet skal gennemtænkes, og sætningen "vær som hjemme" i forhold til kontoret er slet ikke relevant. Derfor fører virksomhedsferier os ind i en tilstand af bedøvelse, på trods af at de på forhånd kun bør bringe glæde og sjov. Enhver sjov har sin egen time, men hvordan bruger man denne "time" klogt?

Studer, studer og studer igen

Efter at have overlevet den sværeste sovjetperiode, er vores land nu ved at lære det grundlæggende i en ferie fri for enhver politisk farve. Kontorledere lærer at gøre begivenheder virkelig sjove og interessante, mens resten af medarbejderne lærer at slappe af på den måde, de ved, hvordan de gør det "i et uden for kontoret". Men selv her er der visse begrænsninger, nogle generelt accepterede rammer.

Først og fremmest kan man ikke nægte at deltage i et firmaarrangement, som Cleo. Ru allerede har skrevet om. Selvom personlige forhold synes vigtige for dig, er det ikke alle kolleger og ledere, der forstår dem. Det er et resultat af sådanne afslag, at indtrykket af medarbejderes illoyalitet over for virksomheden, virksomhedens værdier og chefer skabes. Du behøver ikke at være sent oppe til festen. Vis bare respekt for dine kolleger, der har lagt en stor indsats i at sikre, at I alle har en fælles ferie, efter at have deltaget i det mindste i den højtidelige del.

Dress code

Ja, du skal ikke slappe af: selv på ferie i selskab med kolleger er der regler for udseende. Selvfølgelig skal du ikke klæde dig så strengt til en ferie som på et kontor, men du skal stadig overholde nogle love i virksomhedsgenren. Det er meget lettere, hvis festen er tema, eller dresscode er angivet i invitationen. I det første tilfælde er det nok at tænde din fantasi og klæde dig i overensstemmelse med dine ideer om cowboys eller helte i det tredje årtusinde. I det andet - studer omhyggeligt invitationen og vælg det passende tøj. Og husk: overholdelse af påklædningskoden i sidstnævnte tilfælde er strengt påkrævet.

Underordning

Tror ikke, at en virksomhedsferie er en mulighed for at kommunikere med kolleger og ledelse i uformelle rammer. Faktisk kan dit videre karrierefremskridt afhænge af, hvordan du åbner op for denne "fejring af livet". Skynd dig ikke at kaste dig i armene på din chef - glem ikke, at denne vovede cowboy med en kæmpe lasso klar, på trods af sit udseende, er din chef.

Især overholdelsen af kommandokæden under indsamling og afgang af gæster anses for ekstremt vigtig. At komme for sent til et virksomhedsarrangement er en kæmpe fejl, som du aldrig kan blive tilgivet. Det er dog værd at huske på, at sådanne helligdage har en tendens til at starte senere end det tidspunkt, der er angivet i invitationen, og derfor kan du roligt tælle 15-30 minutter fra dette tal. Almindelige medarbejdere bør være de første til at møde op til festen, derefter ledergruppen.

Afgang af gæster finder sted i omvendt rækkefølge: først forlader ferien ledelsen, og derefter, i anciennitet, resten af medarbejderne. Selvom du keder dig ulideligt, så prøv at holde dig beskæftiget, mens cheferne fræser rundt.

For eksempel kan du prøve at kommunikere med netop disse chefer. Bare igen, glem ikke kommandokæden. Selv i uformelle omgivelser forbliver chefen din chef, og derfor bør du ikke dele dine personlige oplevelser med ham eller, endnu værre, flirte. Hvis du opfører dig forkert, bliver du for det første genstand for kollegaers sladder, og for det andet vil du advare chefen selv.

Selvfølgelig et svært spørgsmål: Hvordan skal man opføre sig, hvis chefen selv viser en skjult interesse for dig? På den ene side "kan du ikke modsige myndighederne". På den anden side - "Platon er min ven, men sandheden er dyrere". Ved at vise tegn på opmærksomhed i offentligheden, provoserer chefen dig. Prøv at være sikker og rolig - i hvert fald indtil du er alene i rummet.

Du forlod mig halvdelen af dig

Og her er endnu et puslespil til dit sind: er det korrekt at tage din soulmate med til et firmaarrangement? Russiske specialister i at organisere sådanne arrangementer oplyser, at deres kunder sjældent godkender tilstedeværelsen af medarbejderes koner eller ægtemænd til fester. Dette er dog ikke et dogme, så når du planlægger at tage en ung mand med dig, skal du bare prøve at finde ud af fra dine kolleger, hvordan det accepteres i netop din virksomhed.

Bordetiketteregler afhænger direkte af, hvordan ferien er tilrettelagt. Alle former for temafester afholdes i form af et uforpligtende buffetbord. Dens fordele: demokrati, let kommunikation, et minimum af embedsværk. Medarbejdere, der ikke er bundet af hierarkiet med at sidde ved bordet, har frit valg af sted og interessante samtalepartnere. Hovedreglen for en sådan begivenhed er ikke at blande sig i andre. Dette gælder også for et sæt snacks og kommunikation. Når du har fyldt tallerkenen, skal du bevæge dig væk fra bordet, så andre kan nærme sig det. Når du kommunikerer med en kollega, skal du spørge, om du distraherer ham fra noget vigtigt. Generelt bør en samtale med en samtalepartner ifølge uudtalte banketetikette ikke vare mere end ti minutter.

Banket

At drikke eller ikke at drikke: er det spørgsmålet?

Dette spørgsmål er ret retorisk. På den ene side vil du sandsynligvis ligne et sort får, en ikke-ledsagende person, der holder et glas saft i dine hænder. Men ved at drikke for meget risikerer du ikke kun dit ry, men i nogle tilfælde dit sted.

Imidlertid finder ikke mindre ofte en virksomhedsbegivenhed sted i form af en banket i en restaurant. Glem ikke: måden du opfører dig ved bordet på, kendetegner dig ikke kun som person, men også som medarbejder, viser, hvor nøje du følger detaljerne og fanger den generelle tone og stemning i det, der sker. Sikkert kender du de mest elementære normer: sæt dig kun til bords, når der har lydt en officiel invitation; bestil ikke drikkevarer, før de andre har sat sig ned, start ikke med at spise, før alle ved bordet er blevet serveret. Men der er også særlige regler, hvis forsømmelse kan føre til uønskede konsekvenser.

Ifølge international protokol er det ikke sædvanligt at lave toast ved receptioner. Russiske traditioner har imidlertid udviklet sig anderledes. Den første toast er prærogativet for virksomhedslederen, resten - for departementscheferne, ledende medarbejdere og videre i faldende rækkefølge. Hvis du har brug for at forlade bordet et stykke tid, gør det under et skift af retter, ellers kan din helt almindelige handling betragtes som en manifestation af respektløshed og uinteresse i samtalen.

At ryge eller ikke at ryge?

På mange restauranter er rygning i hallen i princippet forbudt. Skum ikke ved munden for at bevise for tjeneren, at hvis han ikke bringer dig et askebæger lige nu, vil du blive ramt. Bedre bare gå udenfor på det rigtige tidspunkt. Derudover er du ikke den eneste, der har en afhængighed, og på et tidspunkt vil et firma, der ønsker at slukke sin nikotintørst, sandsynligvis "vælte ud". Hvis det ikke er forbudt at ryge i denne restaurant, alligevel, så spørg først tilladelse fra naboerne ved bordet: hvem ved, måske tåler en af dem ikke tobaksrøg.

Når vi bringer alt det ovenstående til en fællesnævner, kan vi udlede hovedreglen for adfærd ved firmaarrangementer: opfør dig sådan, at du næste morgen simpelthen ikke skammer dig over dig selv.